7月1日起,澳洲将实施多项新规!涉及移民、签证、工资、养老…快看你会受到哪些影响

距离新财年仅剩一个多星期的时间,2023年7月1日起,澳洲将实施多项新规,从最低工资和电价上涨,到新的税收变化和养老金调整,数百万澳人的生活将发生一系列重大变化。

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最低工资上涨

 

澳政府此前宣布,7月1日起,最低工资将提高到每小时23.23澳元或每周882.80澳元,涨幅为5.75%。

从2023年7月1日起,澳大利亚人的最低工资将提高至每小时23.23澳元,即每周882.80澳元

 

电价上涨

 

7月1日起,部分电力供应商将提高费率,这包括澳洲最大的三家供应商:Origin、AGL和Red Energy。

 

7月1日起,新州、昆州东南部、南澳和维州的家庭电费涨幅为19.6%至24.9%,在某些情况下可高达30%。

 

养老金

 

1957年1月1日或之后出生的澳人,必须年满67岁才有资格领取养老金。

 

7月1日起,领取全额养老金的单身人士每两周领取上限提高204澳元,夫妻每两周领取上限提高到360澳元。

 

有房单身人士在拥有价值301,750澳元的资产后,养老金开始减少,而无房者为543,000澳元。

从 7 月 1 日起,领取奖励的工人的基本工资也将上涨 5.75%

 

有房夫妻的这些资产数额增加到451,500澳元,而无房夫妻为693,500澳元。

 

那些以前没有资格领取养老金的人也有资格领取部分补贴,因为单身人士的收入门槛提高到每两周2332澳元,夫妻每两周3568澳元。

 

育儿补贴

7月10日起,总收入低于53万澳元的家庭将能够获得更多的育儿补贴。

 

最高补贴金额也将从85%增加到90%,增幅为5%。

 

育儿假

 

7月1日,带薪产假(Parental Leave Pay)和父亲或伴侣补贴(Dad and Partner Pay)合并为一笔补贴。

 

新生儿的父母将能够享受20周的带薪休假,并根据个人需要自由分配这些时间。

从 7 月 10 日起,总收入低于 530,000 美元的家庭将能够获得增加的托儿补贴

 

税收变化

 

7月1日起,个人所得税起征点没有变化。然而,从2024年7月起,将取消一些税收门槛,只剩下19%、30%和45%的税率。

 

今年或2024年不再提供中低等收入税收抵免(LMITO),这将使许多人获得更低的退税。

 

从今年7月1日起,将提高医保附加税(Medicare Levy Surcharge)起征点。单身人士年收入从90,000澳元提高到93,000元,家庭从180,000澳元提高到186,000澳元。

 

退休金

 

7月1日起,强制性最低缴款额将从10.5%提高到11%,并在未来两年内逐步增加0.5%,达到12%。

今年7月1日起,超级保障率从10.5%提高到11%

 

移民

 

7月1日起,临时技术移民收入门槛(TSMIT)将从53,900澳元增加到70,000澳元。

 

因此,希望担保海外工人的雇主将需要向候选人提供至少70,000澳元的年薪以及养老金。

 

一些劳动力市场测试(LMT)的要求也将被取消,因此雇主在邀请海外候选人之前无需在当地发布招聘广告。这适用于收入高于7万澳元的前两级技术工人。

 

7月1日起,临时技能短缺签证(Temporary Skill Shortage)持有者将获得更多获得永久居留权的途径。

 

此外,在澳洲居住4年或以上的新西兰人,在申请澳州公民身份之前无需获得永久居留权。

 

新西兰父母在澳洲出生的孩子也将有资格获得澳洲公民身份。

 

新的太平洋参与签证(PEV)将允许来自太平洋国家和东帝汶的人在澳申请永久居留权,每年共有3000个名额。

希望担保海外工人的雇主需要向候选人提供至少 70,000 美元的年薪以及退休金

 

学生签证

 

7月1日起,学生签证持有者的打工时长将再次受限,每两周最多工作48小时。

 

一些485类临时毕业生签证持有者将被允许在澳洲停留更长时间。

 

7月1日起,学士学位毕业生的停留时间将从2年延长到4年,硕士毕业生将从3年延长到5年,博士毕业生将从4年延长至6年。

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